経費処理できる社員の慰安旅行の要件

私は中小企業の経理担当者です。
新型コロナウイルス感染症の影響で、ここ数年慰安旅行を行っておりませんが、
社長より「社員に対して日頃の頑張りや成果を労うため、そろそろ慰安旅行を企画したらどうか」と言われました。
税務上経費処理するためには、どのような点に注意したら良いでしょうか？

企業が社員に対して日頃の頑張りや成果を労うためのリクリエーション活動の一環として行う慰安旅行は、社会通念上妥当なものならば、経費として認められ、税金はかかりません。
ただし、次のような点に留意してください。